Nasce RE-COND, nuova alleanza nazionale per gli amministratori di condominio

Accordo con Federcondominio per rafforzare formazione, qualità e rappresentanza del settore

Si è svolta presso lo Starhotels Metropole la presentazione ufficiale di RE-COND, la nuova associazione nazionale che riunisce alcune tra le principali realtà del comparto dell’amministrazione condominiale. Un progetto ambizioso che punta a innovare profondamente il settore, mettendo al centro formazione, orientamento e programmazione. Tra gli elementi più rilevanti emersi durante l’evento, spicca l’accordo con Federcondominio, realtà attiva dal 2010 nel favorire la collaborazione tra amministratori, imprese e professionisti. Un’intesa strategica che rafforza il progetto RE-COND e consolida una rete nazionale capace di rispondere in modo più efficace alle nuove sfide del mercato.
RE-COND nasce infatti con l’obiettivo di superare i modelli tradizionali di formazione, introducendo un approccio più moderno e strutturato, in grado di elevare gli standard qualitativi e valorizzare le competenze professionali. In questo contesto, la sinergia con Federcondominio rappresenta un passo concreto verso la costruzione di un sistema integrato e più competitivo. L’associazione ha inoltre annunciato l’iscrizione presso il Ministero delle Imprese e del Made in Italy, nella sezione dedicata alle associazioni professionali ai sensi della Legge 4/2013, a conferma della volontà di garantire trasparenza, qualità e riconoscimento istituzionale alla categoria.
Federcondominio, guidata dal presidente Andrea Mondini, con il vicepresidente Alfonso Galasso e il segretario nazionale Gianluca Borrelli, porterà all’interno del progetto la propria esperienza maturata in oltre un decennio di attività, con particolare attenzione al supporto operativo, alla formazione e allo sviluppo di reti tra professionisti e imprese.
L’intesa tra RE-COND e Federcondominio si inserisce in un contesto in continua evoluzione, dove normative sempre più complesse e nuove esigenze gestionali richiedono competenze aggiornate e una maggiore capacità di fare sistema. Un segnale chiaro di cambiamento per l’intero universo condominiale, sempre più orientato verso modelli organizzativi condivisi e innovativi.